MODULES
ENTREPRISES
Dans le cadre de la loi sur la QVT Qualité de Vie au Travail, apportez quelque chose d’unique à vos salariés !
Coaching et accompagnement en entreprise par groupe ou en individuel sur les thèmes suivants :
« Donner la chance à vos salariés d’atteindre leur plein potentiel. »
• Accompagnement au changement : Coaching « To change »
• comprendre et savoir gérer le changement
• les croyances limitantes (société, famille, culturel…)
• l’inconscient : késako ?
• comment faire de son mental son allié ?
• Comment prévenir le Burn-Out ?
• le Burn-Out expliqué par la médecine chinoise
• les croyances limitantes (société, famille, culturel…)
• S’écouter
• Accepter et poser ses limites
• Gestion du stress & des émotions :
• Je me nourris : privilégier une alimentation saine & de saison
• Rôle des émotions
• Trouver mon équilibre et mon rythme
• Pouvoir de la pensée positive
• Coaching sur mesure & sur thématique spécifique
Les salariés heureux sont deux fois moins malades, six fois moins absents, neuf fois plus loyaux, 31 % plus productifs et 55 % plus créatifs. Indique Laurence Vanhée, fondatrice du cabinet Happy-formance, qui cite des études américaines du MIT ou de Harvard.
Qu’attendez-vous pour leur apporter des choses différentes basées sur le bien-être de vos collaborateurs ?
Séance de méditation au sein de l’entreprise.
devis personnalisé et gratuit en fonction de vos besoins.